[가야대학교 위탁운영]

김해시 어린이급식관리지원센터 직원 채용 공고

김해시 어린이급식관리지원센터에서는 어린이급식관리지원센터 설치·운영 가이드라인에 의거하여

김해시 관내 어린이 급식소를 대상으로 위생·안전 및 영양지원 업무를 함께 수행할 성실하고 유능한 직원을 공개 채용합니다.

2023.10.17.

1		채용인원 및 자격기준

직급	인원	자격기준
팀원 (기획운영)	1명	- 영양사 또는 위생사 면허증 또는 식품(산업)기사 자격증 소지자
팀원 (위생)	1명
우대조건		- 영양사 및 위생사 면허증 모두 소지자 - 영양사 또는 위생사 관련 근무 경력자 - 어린이급식관리지원센터 근무 경력자 - 조리 관련 자격증(조리기능사, 식품(산업)기사 등) 소지자 - 컴퓨터 관련 자격증 소지자 - 운전면허증 소지자 - 김해시 거주자

※ 응시결격사유

- 국가공무원법 제33조의 결격사유에 해당하는 자

- 공무원 임용시험령 등 관계법령에 의하여 자격이 정지된 자

2		근무조건

가. 근무기간

직급	계약기간	비고
팀원 (기획운영)	2023.11.13.(월) ~ 2024.12.31.(화)	근로계약은 위탁기관의 재위탁 여부에 따라 추후 연장 가능
팀원 (위생)

나. 급여기준 : 어린이급식관리지원센터 가이드라인 지급기준에 의거

다. 근무시간 : 09:00~18:00(중식 12:00~13:00 포함), 주 5일 근무, 공휴일 휴무

라. 근 무 지 : 경상남도 김해시 삼계로 208 가야대학교 옥녀관 1, 5층

마. 후생복지 : 4대보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험) 가입, 초과근무수당,

명절휴가비(명절이 포함된 달을 제외하고 3개월 이상 근무 시 지급),

퇴직금(1년 이상 근무 시 지급)

바. 상기 내용은 김해시 어린이급식관리지원센터의 사정에 따라 변동될 수 있음

사. 상기 외 사항은 어린이급식관리지원센터 가이드라인 및 가야대학교 산학협력단 취업

규칙을 따름

3		채용방법

구분	평가요소
1차 - 서류전형	응시자격 및 학력, 경력, 자격증 등을 종합적 검증
2차 – 면접전형	직원으로서의 정신자세, 전문지식과 응용능력, 의사발표의 정확성과 논리성, 예의·품행 및 성실성, 창의력·의지력 발전가능성 등

※ 채용인원 2배수 이상의 지원자가 있어야 서류전형, 면접전형 실시

※ 면접전형은 자격기준을 통해 제출서류를 종합적으로 검증하고 채용인원 2배수 이상을 선정하여 진행

4		채용일정

구분	일정	비고
원서접수	2023.10.17.(화) ~ 30.(월)	우편 또는 방문접수
서류전형 합격자 발표	2023.10.31.(화)	개별 유선 통보
면접시험	2023.11. 2.(목) 14:00	김해시 어린이급식관리지원센터
최종 합격자 발표	2023.11. 8.(수)	개별 유선 통보

※ 채용일정은 김해시 어린이급식관리지원센터의 사정에 따라 변동될 수 있음

5		원서접수

가. 접수기간 : 2023.10.17.(화) ~ 30.(월) 18:00까지

나. 접수방법

○ 우편접수(2023.10.30.(월) 18:00 도착분에 한함)

- (우 50830) 경상남도 김해시 삼계로 208 가락관 2층 가야대학교 산학협력단

○ 방문접수 : 가야대학교 산학협력단(가락관 2층)

다. 원서접수 시 유의사항

○ 응시원서, 이력서, 자기소개서, 개인정보 수집․이용에 대한 동의서는 반드시 첨부된     양식을 사용하여야 합니다.

○ 자격요건이 안되거나, 제출서류가 미비한 경우에는 접수할 수 없습니다.

6		제출서류

가. 지원 시 제출서류

○ 응시원서 및 자기소개서(첨부 양식) 각 1부(총 2부)

○ 개인정보 수집ㆍ이용 동의서(첨부 양식) 1부

○ 최종학교 졸업(예정)증명서 및 성적증명서(학부 포함) 각 1부(총 2부)

○ 경력증명서(해당자에 한함) 1부

○ 4대보험 중 1종의 증명서(가입내역포함, 경력증명서 제출자에 한함) 1부

○ 주민등록초본 및 등본(남자의 경우 병역사항 기재 필수) 각 1부(총 2부)

○ 면허증(영양사, 위생사, 자동차 등) 또는 자격증 사본(자격증 소지자에 한함) 각 1부

나. 합격(채용) 시 제출서류

○ 성범죄 경력 조회 회신서 1부

○ 채용신체검사서 1부

(전염성질환 및 인격결함 등 신체적·정신적 급식관리 업무에 지장이 있는 자는 채용에서 배제됨)

7		기타사항

가. 제출서류의 기재착오, 누락, 연락불능으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.

나. 부정한 목적으로 제출서류의 전체 또는 일부를 위조․변조하거나 허위로 기재한 경우 당해

시험의 무효처리 또는 채용을 취소합니다.

다. 합격 통지 후 성범죄 경력조회 결과서 및 채용신체검사서에 결격사유가 있을 경우 합격        또는 채용이 취소될 수 있습니다.

라. 최종합격자가 임용포기, 합격취소, 임용 결격사유 발생, 임용당일 퇴직 등으로 결원이 계속

발생하는 경우 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 면접시험 차순위자를 추가 합격자로 결정

할 수 있습니다.

마. 채용여부가 확정된 후 채용서류의 반환을 청구하는 지원자(채용이 확정된 지원자 제외)는

『채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙』별지 제3호서식의 채용서류 반환청구서를 작성

하여 제출하여야 합니다.

바. 채용서류는『채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령』에 따라 최종 합격자 발표 이후

180일간 보관하며, 본 기간 동안 반환을 요청할 수 있습니다.

보관기간(180일)이 초과한 채용서류는『개인정보보호법』에 따라 파기됩니다.

8		문의처

기타 자세한 사항은 055)331-2121(기획운영팀)로 문의 바랍니다.

김해시 어린이급식관리지원센터장